2020-06-29
In a letter dated June 29, 2020, the Chairman of the Board of Directors of a bank in Cairo, Egypt, addresses the recent circular regarding a financing initiative for the tourism sector. The letter announces amendments to the initiative's terms to provide flexibility and ease procedures amid challenging circumstances. These changes include extending the salary payment period, adjusting the repayment duration, and removing a requirement for companies to maintain their workforce and wage levels since December 2019.
القاهرة فى: 29 يونيو 2020
السيد األستاذ / رئيس مجلس اإلدارة بنـك تحية طيبة وبعد، باإلشارة إلى الكتاب الدوري الصادر بتاريخ 16 يونيو 2020 الخاص بمبادرة تمويل سداد رواتب وأجور العاملين بالقطاع السياحي ومصروفات الصيانة والتشغيل األساسية بضمان وزارة المالية من خالل التعهد الصادر من البنك المركزي لشركة ضمان مخاطر االئتمان.
وفي ضوء متابعة التطبيق الفعلي لتلك المبادرة ورغبة في تيسير اإلجراءات وتوفير المزيد من المرونة لتحقيق أقصى استفادة منها في ظل الظروف الراهنة، فقد تقرر ما يلي: -1 تعديل البند 2 )أ( المتضمن سداد مستحقات العاملين بالقطاع السياحي من رواتب وأجور لمدة ثالثة اعتبارا ،2020 بشرط تقديم العميل لما يثبت عدم صرف رواتب شهر مايو بالفعل. أشهر من شهر مايو ليصبح: سداد مستحقات العاملين بالقطاع السياحي من رواتب وأجور لمدة ثالثة أشهر اعتباراً من تاريخ منح التسهيالت االئتمانية للعمالء.
-2 تعديل البند 4 المتضمن مدة السداد: عامان )متضمنة فترة سماح عام وخاللها فترة سحب 3 شهور(.
ليصبح: مدة التسهيل: ثالثة أعوام )متضمنة فترة سماح عام شاملة فترة سحب ثالثة أشهر، والسداد على عامين بعد فترة السماح(.
-3 الغاء البند 12 الذي ينص على: "الحصول على ما يفيد عدم قيام الشركات الحاصلة على التمويل بتخفيض عدد العمالة أو تخفيض األجور خالل الفترة منذ أخر ديسمبر 2019 وحتى تاريخه، وذلك من خالل مراقبي الحسابات المسجلين لدى البنك المركزي." وتفضلوا بقبول فائق االحترام،، طارق عـامر